创业经验之谈，创业的经验总结

本文目录一览：

• 1、伯明翰老板成功的创业经验分享
• 2、普通人创业不能忽略的8点经验
• 3、6条经过验证的创业经验分享
• 4、皮成伟对年轻创业者有哪些经验传授?
• 5、弗雷德·史密斯创业经验

伯明翰老板成功的创业经验分享

成功的创业需要一个强大的团队。创业者需要寻找那些有才华、有经验、有激情的人来加入他们的团队。伯明翰老板也需要招募团队来支持他的创业。伯明翰老板花了很多时间来寻找那些有才华、有经验、有激情的人。他为他的团队制定了明确的角色和职责，并确保每个人都清楚自己的工作。

叶焕荣在而立之年遭遇创业瓶颈时，一篇介绍希尔顿成功转型的故事激发了他的灵感。希尔顿从银行投资失败转战旅馆业，最终成为“旅馆大王”的经历，让叶焕荣意识到可能有其他低压力的商业机会。

伯明翰经验的典型意义 伯明翰的经济转型经验对我们具有积极的借鉴价值。 大力实施产业多元化战略。目前世界先进城市经济转型的成功模式主要有三种，即产业多元化战略、产业更新战略（建立不依赖原有资源的全新产业群）、产业高端环节战略（从“制造基地”到“总部基地”）。

问起Roger创业中遇到的挫折，他感叹地说他自己都记不清了，因为有太多太多的困难。比如他在伯明翰办展会的前晚，当一切都很顺利的时候，先前订好的2个负责在伯明翰安排布置的其中一个代理忽然打电话来说他有财务问题如果不解决，他就不去了。他如果不去，那么另外一个代理也不去。

月26日，香港商人杨家诚的梦想成真，收购了英超球队伯明翰，成为首位华人球队老板。节目跟随他去英国，见证球队易主后的重要赛事，杨家诚不仅投入资金，还致力于球队改革和吸引球迷。足球对他而言，是一个实现梦想的舞台。

简介 特步独创了一套适合自身品牌的特色文化。 时尚、前卫、自由与叛逆诠释了“特步”品牌文化，高品位、高追求和强大的创新能力及生命力赋予了“特步”品牌核心价值，“让运动与众不同”的品牌宣言淋漓尽致地体现了特步强调体验式的运动和不为运动所累的玩运动态度。

普通人创业不能忽略的8点经验

永远保持热爱 对于创业者来说，短暂的热爱是不值钱的，只有长久的热爱才能让你对自己所做的事情充满信心，不断坚持创新。

创业者书读得不多没关系，就怕不在社会上读书 创业者最好的大学就是社会大学。创业者最大的快乐就在于创业过程中去学习，去提升。很多时候是创业者因为自己搞不清楚而去创业，当你搞清楚以后就不去创业了，所以创业者书读得不多没关系，就怕不在社会上读书。

在创业公司中流行着这种传说：如果你的网站可以获得很大的访问量，那你就可以获得客户。我之所以称它为传说是因为，以我的经验来看，事实并不是这样。网站获得更多的访问量也许能吸引更多关注，但这些关注度能不能转化为客户还是取决于访问流量的相关度。

致富模式：出奇取胜 与大多数人一样地工作一样地思维，并且只有与普通人差不多的生活目标，长此以往再出色的人也会沦为平庸。能够在关键时刻出奇制胜者，平时都是有心人，都是善于发现机会并且把握机会者。致富模式：资本取胜 通过对全球巨富的研究，可以发现他们往往是资本市场中的长袖善舞者。

当你开始创业时，其他企业主和CEO会成为你的同事，而不是你的雇主 当你打电话给技术部门时，你会意识到，你所使用产品的公司的老板，不仅仅是那些的无名小人物，如果他们足够出名的话，他们也会在媒体上出现。

6条经过验证的创业经验分享

1、不要举债创业 当你被迫创业时，反复问自己：如果举债创业，我能还得起吗？一定要记得，创业要量力而行，而不是像赌博一样，充满不确定性，那样不是创业，而是送死！目前大环境就是这么差劲，不止就业市场低迷，创业市场也是一样，可以用环境恶劣来形容。

2、秘诀一：身陷任何低谷和困境，都是有巨大价值的 从现在开始回首过往的人生，我希望尽量不会留下任何的遗憾。我相信等到我80岁的时候，也应该不会后悔我今天要挑战的每一个决定。

3、你想赚谁的钱 在创业初期，我们只有把自己的目标用户群搞清楚了，那么我想赚谁的钱？是小孩、老人，还是男人、女人？只有针对用户所需，为用户提供更好的产品和服务，才能赚到钱。我的产品有什么卖点 知道想赚谁的钱，我们还需要给自己的产品定位。

4、创业是一件充满挑战和机会的事情，以下是一些创业经验分享： 找到一个有市场需求的问题并解决它。创业最重要的一点是要解决一个真正存在的问题，并且这个问题必须有足够的市场需求。了解你的目标市场，聆听他们的需求和痛点，然后建立一个能够解决这些问题的产品或服务。 团队是至关重要的。

5、创业者要有梦想 这很重要，如果没有梦想，为做而做，肯定做不好。创业者最重要的是非常喜欢这件事，太爱这件事情才去做，不是因为别人一句话，灵机一动去做。创业者就是想做好这件事，喜欢这件事，做梦也想着做这件事，这样子，再往前走可能会更好一些。

皮成伟对年轻创业者有哪些经验传授?

1、坚持自己的梦想和信念，相信自己的能力和价值。

2、在创业过程中，皮成伟学到了很多经验教训。他深刻认识到市场调研和客户需求分析的重要性，只有真正了解客户的需求并提供满足这些需求的产品和服务，才能在市场竞争中取得优势。此外，他也意识到团队建设和企业文化传承的重要性，只有拥有一支高效、团结的团队，才能共同应对各种挑战和机遇。

3、皮成伟在他的生活和工作中秉持着诚实守信、勤奋努力、创新进取、团队合作等价值观。他认为一个人的成功离不开诚实守信的品质和良好的职业道德，只有勤奋努力、不断创新才能在市场竞争中立于不败之地。同时，他也强调团队合作的重要性，认为只有团结协作才能实现共同的目标。

4、在产品研发和创新方面，如何紧跟市场潮流和客户需求也是需要不断努力的方向。

弗雷德·史密斯创业经验

1、弗雷德·史密斯的创业经验充满了独特的见解，他的智慧源自于海军陆战队的经历。他认为，作为领导者，首要的素质是战略眼光，CEO首先应该是战略家，这意味着清晰的规划和目标设定是成功的关键。他对创新有着深深的执着，永远不要做已经有人做过的事情，这是他对差异化和独特价值的坚持。

2、永远不要做已经有人做过的事情。CEO首先应该是战略家。必须对自己的创意无限执着和狂热。拥有清醒的可持续发展的相对保守的企业操作计划。争取尽可能多的人的合作。不断吸取新知识。

3、弗雷德·史密斯，这个出身于富裕家庭的青年，创业之初便被家族的慷慨支持所包围。然而，他的成功并非一帆风顺，创业初期的失利迫使他以不同寻常的方式自救。一次赌博盈利，如同一场大胆的赌博，为他提供了宝贵的救命稻草，也为联邦航空的诞生奠定了基础。

4、弗雷德·史密斯是美国联邦快递公司创始人。他在美国古老而又多变的快递运输业上做出了突出贡献，发展了小件快递事业，适应了美国高科技电子信息时代的要求，受到企业家们的赞誉，被认为是当代最有成就的人物之一。他的业绩还被高等商学院作为典型资案例育学生。 弗雷德·史密斯生长在一个长期从事运输业的家庭。

5、弗雷德·史密斯的青年时期充满了创业的热情。在15岁时，他凭借优异的成绩进入孟菲斯大学预科，与两位志同道合的朋友借助父母的五千美元支持，创办了一家录音工作室。史密斯是个社交达人，深受朋友喜爱，渴望独立经营自己的事业。