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本文目录一览：

• 1、职业学校学什么专业比较好?
• 2、面试的时候HR是怎样看待“骑驴找马”的面试者的?
• 3、哪些是暴利又赚钱的好项目?
• 4、外贸人才招聘难,大家都通过什么渠道招外贸业务员的?
• 5、【答疑解惑】2022年,初中毕业学什么技术好?
• 6、如何招聘到好的外贸业务员?

职业学校学什么专业比较好?

护理：医疗行业对护理人员的需求一直很大，护理专业毕业生在各类医疗机构都有广泛的就业机会。此外，护理专业还有较多的升职机会，薪资待遇也相对较好。康复治疗学：随着人们对健康和生活质量的重视，康复治疗学的需求也在增加。该专业毕业生可以在医院、康复中心等机构工作，为患者提供康复治疗和训练。

护理学专业 学生主要学习相关的人文社会科学知识和医学基础、预防保健的基本理论知识，受到护理学的基本理论、基本知识和临床护理技能的基本训练，具有对服务对象实施整体护理及社区健康服务的基本能力。

可以学的专业很多，比如计算机，汽抄修，厨师，护理，幼师等等。当今是互联网时代，互联网行业可谓是欣欣向荣，几乎收入高，人才最多的专业。互联网行业吮吸万变，所以知需要大量的人才来维持，所以就业压力比其他专业好一点道。

汽修专业。对于男生来说，可以选择汽修专业去学习。从最近几年的就业形势来看，汽修行业的发展趋势是潜力无穷的，就业市场倾向于技能型人才，特别是汽修行业。可以说在全国汽修行业也变得也来越重要，最重要的是对于初中毕业生来说，汽修技术也是一门比较好入门的技术。厨师烹饪专业。

面试的时候HR是怎样看待“骑驴找马”的面试者的?

1、在招聘过程中，人力资源（HR）往往会对未离职或同时应聘多个职位的应聘者持保留态度。他们可能会认为这样的求职者稳定性较差，对公司忠诚度存疑。然而，HR并非一刀切，他们倾向于与应聘者进行深入交流，了解其真实意图，评估公司是否能为其提供发展空间。

2、一般来说，HR在招聘员工的时候，发现一个应聘者没有辞去原来的工作，或者同时应聘多家单位，首先会感觉他不太稳定，会根据公司情况考虑是否留用。不过有HR会进一步与应聘者交流。判断他的真实想法是什么。看看公司是否能够给他提供发展空间。但对于这种职场劈腿的人士在招聘过程中会区别对待的。

3、首先要说明的是，“员工骑驴找马”最多是一个道德上的问题，在劳动合同法或者其他法律法规中并没有明确禁止员工骑驴找马。但对于HR来说，候选人是裸辞还是骑驴找马，是有区别的，在面试时有不同的关注点。

4、不同类型的求职者，可以通过面试来进行判断，最终择优录取。多方沟通，不要错失优秀的候选人 综上，不管是裸辞者还是骑驴找马者，都有优秀的候选人，关键是看候选人具体的情况。如果是遇上优秀的骑驴找马的候选人，但是大家都很认可，我觉得可以跟用人部门沟通，可以等待。

哪些是暴利又赚钱的好项目?

蔬菜批发 众所周知，中国一直在推进城市化进程，所以很多有院子种菜的人只能在自己的超市里买菜，所以现在蔬菜很贵，也很赚钱。开眼镜店 因此，眼镜市场非常大一个20片镜头，数百个，数千个在售。眼镜行业的利润是按次数计算的。会发现街上的位置很好，有眼镜店和药店，封闭式转机相对较少。

母婴店 自从有了二胎政策，母婴店的生意越来越好。孩子所需要的食物以及用品价格比较昂贵，并且利润也很高。最主要的是到母婴店去买东西比较安全，质量也会很好。奶茶店 奶茶店非常受年轻人的喜欢，所以这个生意现在已经饱和，但是却一直都很有利润。

宠物服装行业 随着宠物数量的增加，宠物市场可谓是风头正盛，许多宠物主人都把宠物当做自己的孩子，疼爱程度难以用语言说清，对于爱宠的各种投资都心甘情愿买单，目前市面上的宠物服装专营店屈指可数，而市场需求仍在不断增加，供需极其不平衡带来的将是宠物服装业的巨大商机。

开奶茶店 奶茶店在目前来说不算太多，其主要原因就是口感、原料、调制技巧、原料调配等原因，但是奶茶店的投入资金不算高，而且利润高，对于年轻人创业来说是一个不错的选择。

冷门偏门生意暴利赚钱项目有哪些 开一家便利店 便利店在国内可以说是随处可见，市场和受众群体太大，意味着其中的利润空间和前景也不小。开便利店成本不高，最关键是暴利，能够让你发家致富。只要地址选得好，自己足够勤劳，相信绝对是一个可以值得投资的项目。

外贸人才招聘难,大家都通过什么渠道招外贸业务员的?

外贸业务员呢，一般是通过校园招聘，自主培养，否则直接外招，不太好招的。或者，去同行业别的公司去挖墙角。但是得开得出他们原先相近水平的工资。像我们公司的话呢， 以前是用智联招聘，后来感觉不是很精准，经常推荐一些莫名其妙的岗位。

外贸业务员无法通过一次或者两次的面谈来判断其业务技能的优劣，招聘面谈只能考察其英语的交流能力，也可以同通过英语函电试卷考察其英语写作能力，以及其对外贸专业英语的熟悉程度，其他的能力恐怕就没有办法在短时间内考察清楚。所以只能先聘用，然后试用一段时间，然后确定是否继续聘用。

APP很多家都有，不过你要招外贸业务员，可以看看赛斯招聘，垂直销售招聘网站。补充一下，其实个人用APP找工作的少，大部分用手机的网页版和PC。希望可以帮到你。

目前使用人数和有效率较高的招聘网站有：智联招聘、前程无忧、拉勾网、中华英才网等等，在以上招聘网站发布招聘信息较为有效。

【答疑解惑】2022年,初中毕业学什么技术好?

此外，形象设计专业涵盖的内容非常丰富，女生在学习过程中可以充分发挥自己的特长和兴趣，从而获得更多的就业机会。在就业方面，形象设计专业的毕业生可以到影楼、工作室、剧组、广告公司等单位工作，也可以自己创业开设个人工作室或小店，收入相当丰厚。

比如：影视动漫游戏、电商专业、UI设计、电竞、软件工程师、环境艺术设计等，都是备受关注、备受青睐的专业，这些专业不仅具有前景，而且就业范围更广阔，初高中毕业生不妨从中选择自己感兴趣的专业来学习。

情况一：科目重修，暂时不需要找工作科目重修和科目补考并不是同一个概念，前者需要学生在规定的时间内按时上课，从而达到毕业科目要求。大部分学校都会为重修学生提供更加良好的补课，学生需要跟随着学弟或学妹一起参加考试和学习，很难完成找工作的过程。

如何招聘到好的外贸业务员?

首先，应聘者需要具备扎实的英语能力。这包括流利的口语交流，以及良好的书面表达能力。我们可以设计面试环节，考察其英语交流能力。同时，通过英语函电试卷的测试，了解应聘者对专业英语的熟悉程度，以及在实际工作场景中的应用能力。其次，应聘者应具备良好的沟通协调能力。

搜简历，广泛搜取所需要的外贸人员的简历并保存。筛选已经保存的简历，选取岗位符合的简历。从筛选过后的简历中，按照排好的1（优先考虑），2（次要考虑），3的先后顺序。预约初次面试时间。

专业背景（有的要求外贸专业，有的要求行业知识）2，语言能力（英语6级以上，良好的英语听说读写能力。）3，计算机能力（熟练应用电脑和INTERNET，熟悉电子商务。）4，经验（有经验优先。）5，品格方面的要求。你的六级500多分，也算是过了六级的。 当然可以去应聘外贸业务员了。

搜索简历 首先，广泛搜索并收集符合外贸业务员岗位要求的简历，确保简历库丰富多样。简历筛选 接下来，细致筛选收集到的简历，挑选出与岗位需求相匹配的简历，为后续面试做好准备。